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  • 西甲2025至2023积分榜

    各位朋友好,今天的文章重点在于的讲解,同时也会对进行补充说明,感谢您的关注,下面开始吧!

    2022-2023赛季,西甲联赛在激情四溢的竞争中落下帷幕。本季赛事,强队如云,竞争激烈西甲2022至2023积分榜,悬念迭起。本文将带您走进西甲2022-2023赛季积分榜,分析各队的精彩表现,揭示变革中的王者之争。

    一、西甲积分榜概述

    2022-2023赛季,西甲积分榜竞争异常激烈。巴塞西甲2022至2023积分榜罗那、皇家马德里和马德里竞技等豪门球队占据前列,争夺联赛冠军。以下是部分西甲积分榜数据:

    1. 巴塞罗那:积分91分,获得联赛冠军;

    2. 皇家马德里:积分89分,屈居亚军;

    3. 马德里竞技:积分86分,获得季军;

    4. 皇家贝蒂斯:积分73分,位列第五;

    5. 比利亚雷亚尔:积分72分,位列第六。

    二、巴塞罗那:王者归来

    巴塞罗那在本赛季展现出强大的实力,以91分的高分领跑积分榜,夺得联赛冠军。巴塞罗那的成功得益于以下因素:

    1. 莱万多夫斯基的加盟:莱万多夫斯基在赛季中为巴塞罗那贡献了丰富的进球和助攻,成为球队夺冠的关键;

    2. 巴萨青训营:巴塞罗那的青训营为球队输送了大量优秀人才,保证了球队的可持续发展;

    3. 球队整体实力:巴塞罗那拥有一支实力均衡的队伍,各位置球员发挥出色。

    三、皇家马德里:王者之师的传承

    皇家马德里在本赛季虽屈居亚军,但球队整体实力依然强劲。以下是皇马取得好成绩的原因:

    1. 欧冠冠军:皇马在本赛季夺得欧冠冠军,为球队积累了宝贵的精神财富;

    2. 拉莫斯、莫德里奇等老将的传承:拉莫斯、莫德里奇等老将在球队中发挥了关键作用,保证了球队在关键时刻的稳定表现;

    3. 新星崛起:本泽马、维尼修斯等年轻球员在赛季中表现抢眼,为球队注入了新的活力。

    四、马德里竞技:激情四溢的“床单军团”

    马德里竞技在本赛季表现出色,夺得季军。以下是马竞取得好成绩的原因:

    1. 哈维·西甲2022至2023积分榜埃尔南德斯:哈维·埃尔南德斯在本赛季带领球队取得佳绩,成为球队领袖;

    2. 防守稳固:马德里竞技在赛季中展现出了出色的防守能力,为球队赢得了不少胜利;

    3. 球队整体实力:马德里竞技拥有一支实力均衡的队伍,各位置球员发挥出色。

    2022-2023赛季,西甲积分榜竞争激烈,巴塞罗那、皇家马德里和马德里竞技等豪门球队展开了一场变革中的王者之争。巴塞罗那以91分的高分夺冠,展现了强大的实力;皇家马德里和马德里竞技分别位居亚军和季军,实力不容小觑。未来,西甲联赛将更加精彩,让我们一起期待下一个赛季的激情碰撞。

    西甲2022-2023比分及积分榜

    1.巴塞罗那队赢得了2022-2023赛季的西甲冠军,以88分高居积分榜首位。

    2.埃尔切队表现不佳,以25分位于榜尾,未能避免降级的命运。

    3.在最新一轮的比赛中,马洛卡队以3-0击败了巴列卡诺队。

    4.皇家社会队以2-1的比分战胜了塞维利亚队。

    5.皇家马德里队与毕尔巴鄂竞技队的比赛以1-1的平局收场。

    6.比利亚雷亚尔队与马德里竞技队的比赛以2-2的平局结束。

    7.奥萨苏纳队以2-1的比分战胜了赫罗纳队。

    8.贝蒂斯队与瓦伦西亚队的比赛以1-1的平局结束。

    9.塞尔塔队以2-1的微弱优势击败了巴塞罗那队。

    10.巴拉多利德队与赫塔费队的比赛以0-0的比分战平。

    11.西班牙人队与阿尔梅里亚队的比赛以3-3的平局结束。

    在积分榜上,巴塞罗那队以88分高居榜首,皇家马德里队以78分位居次席,马德里竞技队以77分排名第三。皇家社会队以71分排名第四,比利亚雷亚尔队以64分排名第五。皇家贝蒂斯、奥萨苏纳队和毕尔巴鄂竞技队分别以60分、53分和51分排在第六至第八位。皇家马略卡队以50分位列第九,赫罗纳队和巴列卡诺队以49分并列第十和第十一。塞维利亚队、塞尔塔队和瓦伦西亚队分别以49分、43分和42分排在第十二至第十四位。赫塔费队和阿尔梅里亚队以42分和41分排在第十五和第十六位。皇家巴拉多利德队以40分排在第十七位,西班牙人队以37分排在第十八位,而埃尔切队则以25分垫底。

    西班牙甲级联赛的竞赛规则是,20支队伍参加联赛,采取主客场制,共进行38轮比赛。获胜的队伍获得3分,平局得1分,失利不得分。联赛排名根据积分高低来确定。若两支队伍积分相同,则优先比较他们之间的直接对决净胜球数,然后是联赛总净胜球数,最后是进球数。若三支以上队伍积分相同,则比较他们之间直接对决的得分,净胜球数,联赛总净胜球数,以及进球数。

    西甲2023积分榜

    西甲2023积分西甲2022至2023积分榜榜如下:

    1、皇家马德里:54场41胜8平15负,进球110,失球41,积分:129。

    2、格拉纳达:54场37胜12平5负,进球104,失球38,积分:113。

    3、巴塞罗那:54场36胜16平2负,进球99,失球36,积分:114。

    4、马德里竞技:54场35胜13平6负,进球99,失球36,积分:114。

    5、毕尔巴鄂竞技:54场34胜13平7负,进球98,失球37,积分:115。

    6、塞维利亚:54场31胜12平11负,进球87,失球40,积分:105。

    7、比利亚雷亚尔:54场28胜13平13负,进球85,失球43,积分:107。

    8、巴列卡诺:54场27胜9平18负,进球82,失球47,积分:90。

    9、贝蒂斯西甲2022至2023积分榜:54场27胜9平18负,进球80,失球45,积分:84。

    10、瓦伦西亚:54场26胜12平16负,进球83,失球47,积分:84。

    西甲积分榜2023-2024

    2023—2024赛季西甲联赛球队积分排行榜:皇家马德里,场次14,胜11,平2,负1,进球31,失球9,积分35;赫罗纳,场次14,胜11,平2,负1,进球32,失球17,积分35;马德里竞技,场次13,胜10,平1,负2,进球30,失球12,积分31;巴塞罗那,场次14,胜9,平4,负1,进球27,失球14,积分31。

    毕尔巴鄂竞技,场次14,胜7,平4,负3,进球26,失球18,积分25。皇家社会,场次14,胜7,平4,负3,进球25,失球17,积分25。西班牙足球甲级联赛(La Liga,简称“西甲”),是西班牙最高等级的足球联赛,也是欧洲及世界最高水平的职业足球联赛之一,现有参赛球队20支。

    参加过西甲迄今为止所有赛季的球队有3支:皇家马德里、巴塞罗那和毕尔巴鄂竞技。西甲同时亦是出产《法国足球》金球奖与世界足球先生最多的联赛,联赛历史上,夺冠次数最多的球队是皇家马德里,共有35次;其次是巴塞罗那,有27次,马德里竞技11次。

    联赛的影响

    年度最佳阵容是在2005年创立的,前身是“国际足联年度最佳阵容”。2009年,国际足联与国际职业球员协会将两个组织的最佳阵容评选合二为一,更名为“国际足联/国际职业球员协会年度最佳阵容”,由超过5万名职业球员以不记名的方式投票选出。

    不管是2009年之前还是之后,年度最佳阵容的评选都以倾向性太过明显著称。包括本次评选在内,总共8届年度最佳阵容的球员全部出自英超、西甲、意甲和德甲这四大联赛。实际上将德甲列入已经有些勉强,因为德甲仅在2008年有拉姆和里贝里入围,其余7届同样颗粒无收。

    2009年之前的情况还稍微好一点,因为当时“国际足联年度最佳阵容”是通过网上问卷调查评选出来的,只要是国际足联官网注册用户,就可以根据球员当年的表现来选择自己心目中的11人名单,所以票数上还较为分散,至少意甲和英超在当时还能与西甲相抗衡。

    感谢您的耐心阅读,关于和的讨论到此结束!

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西甲2025至2023积分榜

综合办公楼安全管理

  一、消防安全组织

  (一)建立消防安全组织,确定安全防火责任人和职能处室,负责本单位日常防火安全管理工作;建立群众性义务消防队伍。

  (二)建立防火安全责任制,实行目标管理,逐级落实,每年签订消防安全责任书,年底考核。

  二、消防安全知识宣传教育

  (一)各单位要认真贯彻执行国家有关法律、、《浙江省消防管理条例》和《HZ市高层建筑消防管理暂行规定》,经常性进行消防安全知识的宣传,普及高层建筑防火、灭火、疏散等知识。

  (二)分期分批进行消防知识和灭火技能。受训率:兼职保卫干部、义务消防队员及后勤服务、设备人中达100%,机关干部达50%以上,使干部职工普遍做到“三懂三会”(即:懂火灾危险性和不安全因素、懂防火措施、懂灭火预案,会报火警、会使用消防器材、会扑救初起火灾)。

  (三)切实加强对招用外来人员的消防安全教育,各单位对外来施工和聘用的临时工作人员必须进行消防安全教育,未经教育者,不准上岗工(操)作。

  三、用火、用电、用气及危险物品管理

  (一)用火。

  1、设备用火及平时维修用火,必须报经安全保卫部门审核同意后方可实施。

  2、用火必须做到“三定”(即定用火地点、定专人负责、定防火措施)。用火设备必须符合防火要求,并保持良好状态。

  3、使用易燃易爆物品的场所、物资仓库、重要机房、变配电间、机动车库等要害部位,严禁吸烟、使用明火。

  4、大楼内禁止使用煤油炉、酒精炉、煤气炉(机关食堂除外)等明火设备,严禁焚烧废纸等可燃物。

  (二)用电。

  1、未经安全保卫部门同意,不准接、拉电气线路,临时确需用电的单位,必须报经安全保卫部门同意,由职能部门组织本单位的正式电工安装,用完必须及时拆除。

  2、电气设备和电气线路按技术要求定期测试、维护检修,严禁超负荷运行。

  3、大楼内禁止使用电炉、电熨斗、电取暖器、电饭煲、电水壶、电热杯等电热器具。确因特殊情况需使用的,须经本单位负责人同意后送安全保卫部批准,并采取安全防范措施,落实专人管理。

  4、变配电间实行正式电工昼夜值班管理,非正式电工不得单独操作变配电设备。

  5、照明线路更改,动力线安装(动力线应外加金属护套管),必须由市综合办公楼机电设备部负责勘察设计、安装、施工。

  (三)用气。

  1、使用管道煤气和石油液化气,应由经过培训的人员进行操作和管理,未经培训不得操作和管理。

  2、市综合办公楼食堂备用的石油液化气钢瓶,必须存放在符合消防安全要求的液化气专用仓库,数量不得超过5瓶,并落实专人管理;其它任何单位和个人不得将石油液化气钢瓶带入大楼。

  3、未经安全保卫部同意,禁止危险物品带(运)入大楼。

  四、消防设施管理

  (一)市综合办公楼安全保卫部、机电设备部应按设备管理要求,定期对消防设备(消防监控设施自动报警、自动喷淋、消火栓、消防泵、灭火器等)进行技术检测、维修,保持良好状态。

  (二)市综合办公楼安全保卫部、机电设备部应会同有关单位(部门)每年联合组织1-2次消防、灭火系统综合演练。

  (三)消防设施周围和消防安全通道处严禁堆放杂物,消防器材不准挪作它用,不准无故按动报警按钮,不准擅自动用灭火器具和设施。

  (四)市综合办公楼监控室的工作人员,应接受消防监控专业知识培训后方可上岗,无关人员不得擅自进入。

  (五)机关内各单位的消防器材配置,由安全保卫部会同各单位(部门)负责制订,并组织实施,由各单位负责保管、使用。

  五、消防重点部位管理

  (一)安全保卫部每月对消防重点部位进行一次安全检查。

  (二)消防重点部位要做到“一清五落实”。即:要做到火灾危险性清,防火责任人落实、义务消防员落实、消防管理制度落实、灭火器材落实、灭火预案落实。

  六、基建项目、装饰工程消防安全管理

  机关内新建、改建、扩建基建项目,装饰工程必须经市、区消防部门、安全保卫部审核同意后方可施工。各单位应加强对工程施工的消防安全管理,监督施工单位严格执行防火安全制度,杜绝违章作业。安全保卫部应经常检查、督促安全、消防措施的落实。

  市综合办公楼门卫、传达管理制度

  一、进入市综合办公楼的工作人员应主动出示工作证或临时出入证,自觉接受门卫检查。

  二、外来联系公务人员凭单位介绍信和工作证,在传达室办妥登记手续,并根据HZ市人民政府第四号通告精神,予以检测体温,无疑后方能进入。

  三、因特殊情况未带证件的,由门卫、传达室工作人员用电话与接待人联系,经同意后,在传达室办妥登记手续,根据接待人的意见是否予以进入或由接待人到传达室领入。

  四、上访人员不得擅自进入机关大楼,机关人员也不得擅自将上访人员带入办公区域。

  五、未经主管部门同意,禁止外来单位和人员在大楼办公区域从事各种营销,严禁外来人员进入大楼收购保密纸、废报纸、杂志等废旧杂物。

  六、机关下班以后,非市综合办公楼的机关工作人员一般不准进入市综合办公大楼。每日22:00至次日7:00,大楼实行封闭式管理,大门夜间由门卫值班人员和人员负责关闭,原则上人员不得进入。确因公务需进入的大楼工作人员,应凭有效证件在指定处登记,值班人员必须验明证件后,方可予以放行。

  七、各单位召开有大楼外人员参加的会议,事先须抄告市综合办公楼安全保卫部,门卫、传达室工作人员凭安全保卫部的会务单放行;大型会议或特殊情况时,主办单位应主动协助门卫维持秩序和验证工作。

  八、凡办公设备、建筑装饰材料带出大门,应由单位出具证明(品名、数量),凭市综合办公楼管理处开具的出门单,门卫、传达室工作人员验单属实后,准予出门;物品无出门单,门卫、传达室工作人员有权暂扣。

  九、非机动车进出大门应下车推行。

  十、门卫、传达室工作人员必须严守工作(执勤)岗位,文明执勤。

  十一、门卫、传达室工作人员对进入市综合办公楼的人员要认真查验、核实证件,凭有效证件放行。

  十二、机关工作人员应密切配合,共同维护大门口的良好秩序,遇突发性事件要及时向安全保卫部和主管领导。

  十三、传达室一律不准寄存外来人员的行李包裹。

  十四、本机关临时工作人员及在食堂搭伙的非本大楼工作人员应服从门卫管理,凭市综合办公楼专制。


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西甲2025至2023积分榜

综合办公楼安全管理

  一、消防安全组织

  (一)建立消防安全组织,确定安全防火责任人和职能处室,负责本单位日常防火安全管理工作;建立群众性义务消防队伍。

  (二)建立防火安全责任制,实行目标管理,逐级落实,每年签订消防安全责任书,年底考核。

  二、消防安全知识宣传教育

  (一)各单位要认真贯彻执行国家有关法律、、《浙江省消防管理条例》和《HZ市高层建筑消防管理暂行规定》,经常性进行消防安全知识的宣传,普及高层建筑防火、灭火、疏散等知识。

  (二)分期分批进行消防知识和灭火技能。受训率:兼职保卫干部、义务消防队员及后勤服务、设备人中达100%,机关干部达50%以上,使干部职工普遍做到“三懂三会”(即:懂火灾危险性和不安全因素、懂防火措施、懂灭火预案,会报火警、会使用消防器材、会扑救初起火灾)。

  (三)切实加强对招用外来人员的消防安全教育,各单位对外来施工和聘用的临时工作人员必须进行消防安全教育,未经教育者,不准上岗工(操)作。

  三、用火、用电、用气及危险物品管理

  (一)用火。

  1、设备用火及平时维修用火,必须报经安全保卫部门审核同意后方可实施。

  2、用火必须做到“三定”(即定用火地点、定专人负责、定防火措施)。用火设备必须符合防火要求,并保持良好状态。

  3、使用易燃易爆物品的场所、物资仓库、重要机房、变配电间、机动车库等要害部位,严禁吸烟、使用明火。

  4、大楼内禁止使用煤油炉、酒精炉、煤气炉(机关食堂除外)等明火设备,严禁焚烧废纸等可燃物。

  (二)用电。

  1、未经安全保卫部门同意,不准接、拉电气线路,临时确需用电的单位,必须报经安全保卫部门同意,由职能部门组织本单位的正式电工安装,用完必须及时拆除。

  2、电气设备和电气线路按技术要求定期测试、维护检修,严禁超负荷运行。

  3、大楼内禁止使用电炉、电熨斗、电取暖器、电饭煲、电水壶、电热杯等电热器具。确因特殊情况需使用的,须经本单位负责人同意后送安全保卫部批准,并采取安全防范措施,落实专人管理。

  4、变配电间实行正式电工昼夜值班管理,非正式电工不得单独操作变配电设备。

  5、照明线路更改,动力线安装(动力线应外加金属护套管),必须由市综合办公楼机电设备部负责勘察设计、安装、施工。

  (三)用气。

  1、使用管道煤气和石油液化气,应由经过培训的人员进行操作和管理,未经培训不得操作和管理。

  2、市综合办公楼食堂备用的石油液化气钢瓶,必须存放在符合消防安全要求的液化气专用仓库,数量不得超过5瓶,并落实专人管理;其它任何单位和个人不得将石油液化气钢瓶带入大楼。

  3、未经安全保卫部同意,禁止危险物品带(运)入大楼。

  四、消防设施管理

  (一)市综合办公楼安全保卫部、机电设备部应按设备管理要求,定期对消防设备(消防监控设施自动报警、自动喷淋、消火栓、消防泵、灭火器等)进行技术检测、维修,保持良好状态。

  (二)市综合办公楼安全保卫部、机电设备部应会同有关单位(部门)每年联合组织1-2次消防、灭火系统综合演练。

  (三)消防设施周围和消防安全通道处严禁堆放杂物,消防器材不准挪作它用,不准无故按动报警按钮,不准擅自动用灭火器具和设施。

  (四)市综合办公楼监控室的工作人员,应接受消防监控专业知识培训后方可上岗,无关人员不得擅自进入。

  (五)机关内各单位的消防器材配置,由安全保卫部会同各单位(部门)负责制订,并组织实施,由各单位负责保管、使用。

  五、消防重点部位管理

  (一)安全保卫部每月对消防重点部位进行一次安全检查。

  (二)消防重点部位要做到“一清五落实”。即:要做到火灾危险性清,防火责任人落实、义务消防员落实、消防管理制度落实、灭火器材落实、灭火预案落实。

  六、基建项目、装饰工程消防安全管理

  机关内新建、改建、扩建基建项目,装饰工程必须经市、区消防部门、安全保卫部审核同意后方可施工。各单位应加强对工程施工的消防安全管理,监督施工单位严格执行防火安全制度,杜绝违章作业。安全保卫部应经常检查、督促安全、消防措施的落实。

  市综合办公楼门卫、传达管理制度

  一、进入市综合办公楼的工作人员应主动出示工作证或临时出入证,自觉接受门卫检查。

  二、外来联系公务人员凭单位介绍信和工作证,在传达室办妥登记手续,并根据HZ市人民政府第四号通告精神,予以检测体温,无疑后方能进入。

  三、因特殊情况未带证件的,由门卫、传达室工作人员用电话与接待人联系,经同意后,在传达室办妥登记手续,根据接待人的意见是否予以进入或由接待人到传达室领入。

  四、上访人员不得擅自进入机关大楼,机关人员也不得擅自将上访人员带入办公区域。

  五、未经主管部门同意,禁止外来单位和人员在大楼办公区域从事各种营销,严禁外来人员进入大楼收购保密纸、废报纸、杂志等废旧杂物。

  六、机关下班以后,非市综合办公楼的机关工作人员一般不准进入市综合办公大楼。每日22:00至次日7:00,大楼实行封闭式管理,大门夜间由门卫值班人员和人员负责关闭,原则上人员不得进入。确因公务需进入的大楼工作人员,应凭有效证件在指定处登记,值班人员必须验明证件后,方可予以放行。

  七、各单位召开有大楼外人员参加的会议,事先须抄告市综合办公楼安全保卫部,门卫、传达室工作人员凭安全保卫部的会务单放行;大型会议或特殊情况时,主办单位应主动协助门卫维持秩序和验证工作。

  八、凡办公设备、建筑装饰材料带出大门,应由单位出具证明(品名、数量),凭市综合办公楼管理处开具的出门单,门卫、传达室工作人员验单属实后,准予出门;物品无出门单,门卫、传达室工作人员有权暂扣。

  九、非机动车进出大门应下车推行。

  十、门卫、传达室工作人员必须严守工作(执勤)岗位,文明执勤。

  十一、门卫、传达室工作人员对进入市综合办公楼的人员要认真查验、核实证件,凭有效证件放行。

  十二、机关工作人员应密切配合,共同维护大门口的良好秩序,遇突发性事件要及时向安全保卫部和主管领导。

  十三、传达室一律不准寄存外来人员的行李包裹。

  十四、本机关临时工作人员及在食堂搭伙的非本大楼工作人员应服从门卫管理,凭市综合办公楼专制。


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